Analystコース

Analystコース 募集要項

応募資格 2019年6月末までに国内または海外の大学・大学院を卒業予定で、2019年7月までにご入社可能な方
募集学科 全学部全学科
給与 大卒/月給 277,933円 修士了/基本給 287,207円
昇給・賞与 昇給制度:あり 賞与:業績賞与あり
諸手当 通勤費、時間外勤務手当
勤務地 国内の各事業所
勤務時間 9:00~17:00
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/30-1/3)、年次有給休暇(初年度10日~勤続年数に応じて最高20日)、特別連続有給休暇(7日)、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、各種社員優遇制度ほか

採用情報

イベント出展情報(国内・海外大生向け)

イベント出展情報は適宜リクナビ・マイナビへ掲載してまいります。
リクナビ・マイナビサイトへは、下記のリンクよりアクセスいただけます。

リクナビ ≫

マイナビ ≫

皆さまからのご応募をお待ちしております!

インターンシップ情報

2020年卒 ウィンター・インターンシップ

本インターンシッププログラムは、損害保険のビジネスモデルを理解いただくと共に、グループワークを通してAIGのビジネス、企業文化等を理解していただくプログラムです。

※2019年2月開催分は締め切りました。

Leadershipコース

Leadershipコース 募集要項

応募資格 2020年3月末までに国内または海外の大学・大学院を卒業予定
募集学科 全学部全学科
給与 大卒院・大学・高専・短大・専門学校卒/基本給 248,000円
昇給・賞与 昇給制度:あり 賞与:業績賞与あり
諸手当 通勤費、時間外勤務手当
勤務地 長崎・富山・松山・沖縄のいずれかのビジネスセンター
勤務時間 9:00~17:00 ※担当する仕事によりシフト勤務あり
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/30-1/3)
※シフト勤務の場合は、上記と同日数の休日をシフトで定める
年次有給休暇(初年度10日~勤続年数に応じて最高20日)、
特別連続有給休暇(7日)、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、各種社員優遇制度ほか

採用情報

2020年卒 採用情報

2020年採用にご応募を希望される方は、下記拠点ごとの連絡先までメールもしくはお電話にてご連絡ください。

【AIGビジネスセンター各拠点連絡先】

AIG富山ビジネスセンター 採用担当
e-mail:recruit_aig_toyama@aig.co.jp
TEL:076-443-7802

AIG松山ビジネスセンター 採用担当
e-mail:AIGSonpo.Matsuyama.HR@aig.co.jp
TEL:089-913-7137

AIG長崎ビジネスセンター 採用担当
e-mail:nagasaki-saiyou@aig.co.jp
TEL:095-811-6020

AIG沖縄ビジネスセンター 採用担当
e-mail:maehara.ay@aig.co.jp
TEL:098-941-0911

皆さまからのご応募をお待ちしております!

My Careerコース

My Careerコース 募集要項

応募資格 2020年3月末までに国内または海外の大学・大学院を卒業予定
募集学科 全学部全学科
給与 大卒院・大学・高専・短大・専門学校卒/基本給 151,000円~183,415円
※担当する仕事の内容および拠点にて給与が異なります。
昇給・賞与 昇給制度:あり 賞与:業績賞与あり
諸手当 通勤費、時間外勤務手当
勤務地 長崎・富山・松山・沖縄のいずれかのビジネスセンター
勤務時間 9:00~17:00 ※担当する仕事によりシフト勤務あり
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/30-1/3)
※シフト勤務の場合は、上記と同日数の休日をシフトで定める
年次有給休暇(初年度10日~勤続年数に応じて最高20日)、
特別連続有給休暇(7日)、慶弔休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、各種社員優遇制度ほか

採用情報

2020年卒 採用情報

2020年採用にご応募を希望される方は、下記拠点ごとの連絡先までメールもしくはお電話にてご連絡ください。

【AIGビジネスセンター各拠点連絡先】

AIG富山ビジネスセンター 採用担当
e-mail:recruit_aig_toyama@aig.co.jp
TEL:076-443-7802

AIG松山ビジネスセンター 採用担当
e-mail:AIGSonpo.Matsuyama.HR@aig.co.jp
TEL:089-913-7137

AIG長崎ビジネスセンター 採用担当
e-mail:nagasaki-saiyou@aig.co.jp
TEL:095-811-6020

AIG沖縄ビジネスセンター 採用担当
e-mail:maehara.ay@aig.co.jp
TEL:098-941-0911

皆さまからのご応募をお待ちしております!

研修プログラムの特徴

新卒社員の導入研修では、参加型実践プログラムが活用されています。参加型実践プログラムとは、各セッションにおける学習のゴールを明確にし、「わかるレベル」ではなく、「実際に行動レベルでできる」を目的とし、受け身の学習スタイルではなく自主性を基軸にしたものです。Why(なぜ?)や答えを自分たちで考えるディスカッションやエクササイズを取り入れ、その成果をフィードバックする。これを繰り返すことにより行動変化を促し、態度・姿勢を習慣化させる仕組みになっています。

研修体験者の声

一つひとつ具体的に説明があり、必要な知識を確実に習得しているか確認するためのReview(復習)やテストがあり、学習の後れをとることがなかった。

ビジネスマナーについて学習と実践を繰り返して学ぶことができたので、しっかりとビジネスマナーについて理解できた。

もともと人前で話すことが苦手だったので、発言をすることにとても抵抗があったが、研修の雰囲気や同期が背中を押してくれたこともあり、自分から積極的に手を挙げることができるようになった。

間違えを一切恐れなくなり、むしろそれを成長のチャンスと捉えるようになった。

2018年度のプログラム例

2018年4月 導入研修

2018年5月 ビジネス研修(主要な商品知識と引受・販売方法等)

2018年6月 ビジネス研修(営業店・代理店出向研修等)

2018年7月 海外研修 (AIG New York本社で1〜2週間開催)

2018年8月 ビジネス研修(損害サービス研修等)

2018年9月 配属

※研修プログラムは年度および対象者によって異なる場合があります。